figura 2
O Programa Corporativo consiste em processo de conhecimento aprofundado da organização, onde nossos professores e consultores fazem uma imersão na empresa e traçam o diagnóstico organizacional. Neste diagnóstico são apontados os principais aspectos da cultura organizacional, fatores críticos do negócio, percepção de seus colaboradores sobre os aspectos mais relevantes da organização e identificação do estágio da empresa e de seus processos no que se refere à sustentabilidade. Posteriormente, são realizadas as reuniões para apresentação do diagnóstico e desenvolvimento participativo do planejamento para a implementação das estratégias apontadas no diagnóstico.
A implementação do plano pode ser desenvolvida pela empresa individualmente ou em conjunto com o B.I. International. Neste caso, é elaborada uma proposta de consultoria para a implementação do planejamento, com horas a definir de acordo com cada empresa.
Figura 3
No Planejamento são definidos os indicadores qualitativos e quantitativos para cada objetivo e meta definidos após a aplicação da matriz de sustentabilidade.
Figura 4
As Reuniões Mensais são um importante instrumento de verificação dos objetivos, metas e resultados. A reunião possibilita a correção dos rumos do projeto e adequação das atividades propostas.